[ad_1]

تجربه ژانگ وی را به نتیجه گیری مشخصی رساند: “من خون در دستانم است.”

فیس بوک در مورد واقعیت های داستان ژانگ اختلاف نظر ندارد ، اما سعی می کند یافته های آن را نادیده بگیرد.

فیس بوک در بیانیه ای گفت: “ما به طور کلی با توصیف اولویت ها و تلاش های خانم ژانگ در مورد ریشه کن کردن سو abuse استفاده در سیستم عامل خود مخالف هستیم.” در حال حاضر بیش از 150 شبکه رفتار غیر تالیفی هماهنگ را حذف کرده اند. حدود نیمی از آنها شبکه های داخلی هستند که در آمریکای لاتین ، خاورمیانه ، آفریقای شمالی و منطقه آسیا و اقیانوسیه فعالیت می کنند. “

این مصاحبه به دلیل طول و وضوح ویرایش شده است.

پرسش: چرا از فیس بوک اخراج شدید؟

پاسخ: من در مورد بسیاری از کارهایی که برای دفاع از انتخابات انجام داده ام ، اخبار ایجاد کردم. این ممکن است برای یک فرد عادی بسیار مهم به نظر برسد ، اما در فیس بوک من یک کارمند سطح پایین بودم. گذشته از این ، این شغل کار رسمی من نبود. من آن را کاملاً در اوقات فراغت خود گذراندم ، البته با آگاهی و رضایت رهبری. در ابتدا ، این شرکت از این پشتیبانی می کرد. اما کم کم صبرشان را با من از دست دادند. من کمتر نماینده بودم.

سوال: در یادداشت خود نوشتید که خون روی دستانتان است. چرا این حرف رو زدی؟

پاسخ: اینکه آیا کاری انجام شده است ، تا آنجا که می توانم بگویم ، کاملاً تابعی از میزان فریاد من ، میزان سر و صدا کردن من است.

من می دانم که بسیاری از تصمیماتی که گرفته اند در کشورهایی که کار کرده اند تأثیر داشته است. ایالات متحده هنوز هم تحت تأثیر آنچه در سال 2016 با دستکاری روسیه در فیس بوک رخ داده است ، بسیار تحت تأثیر قرار دارد. برای بسیاری از کشورها مانند هندوراس یا آذربایجان ، این روسیه خود آنها است. اما این کار توسط قدرت شخص دیگری انجام نمی شود ، بلکه توسط دولت خود آنها انجام می شود – و حتی بدون نگرانی در مورد پنهان کاری.

من تمام تلاشم را کردم تا براساس اطلاعاتی که در آن زمان داشتم تصمیم بگیرم. اما ، البته ، من فقط یک نفر هستم. بعضی اوقات بیشتر از حد لازم صبر می کردم. در این سطح از مسئولیت ، بهترین افراد اغلب کافی نیستند.

س: چگونه وارد کارهایی شدی که انجام دادی؟

پاسخ: هنگامی که من به شرکت پیوستم ، مانند بسیاری از مردم ، تحت تأثیر روسیه 2016 قرار گرفتم. و من تصمیم گرفتم که شروع به جستجوی همپوشانی بین فعالیت های غیر واقعی و اهداف سیاسی کنم. و من در بسیاری از مکانها ، به خصوص آنچه که ما جنوب جهانی می نامیم ، در هندوراس ، برزیل ، هند به نتایج زیادی دست یافتم.

هندوراس نظر من را جلب کرد زیرا در مقایسه با بقیه مقدار بسیار زیادی (رفتار غیر اصیل) داشت. این یک فعالیت بسیار پیچیده بود که ما در مورد آن صحبت می کنیم. ربات های واقعی و سپس فهمیدم که این اساساً یک مزرعه ترول است که به طور آشکار توسط کارمند رئیس جمهور هندوراس اداره می شود. و این بسیار وحشتناک به نظر می رسید.

س: پس شما چه کار کردید؟

من در مورد آن در داخل صحبت کردم. در اصل همه قبول داشتند که این کار بد است. هیچ کس نمی خواهد از این نوع فعالیتها دفاع کند ، اما مردم نمی توانند توافق کنند که انجام این کار چه کسی است.

من به شدت تلاش می کردم هر کسی را که علاقه مند باشد پیدا کنم. من با مدیرم و مدیرشان صحبت کردم. من با تیم اطلاعات تهدید صحبت کردم. من با بسیاری از تیم های صداقت صحبت کردم. تقریباً یک سال طول کشید تا اتفاقی بیفتد.

سوال: شما گفتید لیست اولویتی از کشورها وجود دارد. کشورهایی که در این لیست نیستند چه اتفاقی می افتد؟

پاسخ: این یک قانون سخت و سریع نیست. فیس بوک همچنین در کشورهای کوچک بارگیری می کند. اما بیشتر این بارگیری ها واکنشی است ، منظورم این است که از گروه های خارج آمده است – مشاوره از گروه های مخالف ، مشاوره از سازمان های غیردولتی ، گزارش های تحقیق ، گزارش های CIA و غیره. اتفاقی که در این مورد افتاد این بود که هیچ کس خارج از شرکت شکایت نمی کرد.

سوال: با توجه به منابعی که فیس بوک در اختیار دارد ، چرا نمی تواند اولویت هر کشور باشد؟

پاسخ: پاسخی که هنگام پرسیدن این س questionsالات در فیس بوک دیدم این بود که اگرچه فیس بوک پول زیادی دارد ، اما منابع انسانی متفاوت است. حتی اگر پول بی پایان داشته باشید ، هر شب نمی توانید 10 برابر آن را گسترش دهید. برای آموزش مردم زمان لازم است. رشد زمان می برد.

و او تمایل داشت که مدتی که من آنجا بودم باور کند. اما فکر می کنم با نگاه به گذشته ، اگر آنها واقعاً معتقد بودند که این مهم است ، قدم هایی را برمی دارند که این کار را انجام نمی دهند. آنها تمرکز زیادی بر حفظ استعداد در تیم های صداقت دارند. و آنها مطمئناً هرگز مرا برکنار نخواهند کرد.

س: چگونه افرادی که هنوز در فیس بوک هستند سعی در تغییر آن دارند؟

پاسخ: مانند اکثر کارمندان ، آنها فقط افراد عادی هستند که می خواهند 9 تا 6 کار انجام دهند ، می خواهند آخر روز به خانه بروند و بخوابند.

همچنین تعصبات به سمت انتخاب خود وجود دارد. اگر فکر می کنید فیس بوک شر است ، بعید است که به فیس بوک بپیوندید.

اما افراد زیادی نیز هستند که به فیس بوک پیوسته اند زیرا می خواهند آن را بهتر کنند. وقتی به آنها پیوستم خیلی جلوتر از آنها بودم. فکر نمی کنم فیس بوک دنیا را به جای بهتری تبدیل کند. و من به آنها گفتم که می خواهم آن را برطرف کنم.

س: آیا نگرانی هایی در مورد کارمندان درباره تصویر شرکت وجود دارد؟

پاسخ: فکر می کنم کارمندان با گذشت زمان بدبین تر شده اند. اما یک انزوای بسیار شدید و شاید پارانویا نسبت به مطبوعات اصلی نیز وجود دارد. مردم نسبت به صحبت های مطبوعات در مورد این شرکت تردید دارند.

من نمی خواهم کاهش دهم که فیس بوک از نظر تاریخی بسیار باز بوده است. ما به مدیرعامل دسترسی منظم داشتیم. من به عنوان یک کارمند بسیار سطح پایین ، توانستم در بحث هایمان با معاون رئیس شرکت شرکت کنم. اما این نیز به دلیل ترس و نگرانی از نشت کارمندان ، با گذشت زمان تغییر کرده است.

س: چه کسی کارهایی را که شما اکنون انجام داده اید انجام می دهد؟

اوه ، من نمی دانم من تنها کسی بودم که به تنهایی بیرون می رفتم و دنبال این رفتار می گشتم ، به جای اینکه منتظر بمانم تا مردم به ما بگویند که اتفاقی می افتد. دلیل اینکه خیلی چیزها را خیلی راحت پیدا کردم این بود که میوه های آویزان زیادی وجود داشت.

س :ال: فیس بوک می گوید بسیاری از حساب های نامعتبر را حذف می کند و سعی کرده است سابقه شما را رد کند.

پاسخ: بنابراین این یک پاسخ بسیار معمول در فیس بوک است ، که منظور من این است که آنها در واقع به این سوال پاسخ نمی دهند. فرض کنید شوهرتان از شما می پرسد: “آیا شما دیروز ظرف ها را تمیز کردید؟” و شما جواب می دهید ، “من همیشه تمیز کردن ظروف را در اولویت قرار می دهم. من مطمئن می شوم که ظرف ها را تمیز کنم. من هیچ ظرف کثیف نمی خواهم.” این پاسخی است که ممکن است منطقی باشد ، اما در واقع به این سوال پاسخ نمی دهد.

[ad_2]

منبع: stop-news.ir